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Executive Coaching Program

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L'Executive Coaching Program du Groupe ESC Dijon Bourgogne, une formation pour accompagner les femmes et les hommes dans la recherche de leur excellence et développer ainsi les performances de l’entreprise.

L'Executive Coaching Program du Groupe ESC Dijon Bourgogne est un parcours innovant dont la méthode et les apports pédagogiques se déclinent autour de plusieurs facteurs clés de succès :

  • Un parcours identitaire pour mieux appréhender son savoir-être, au-delà des compétences, afin de mieux visualiser l’évolution de sa carrière professionnelle, une recherche pour chaque participant de sa sphère d’excellence.
  • Un programme qui allie formation à la pratique du coaching professionnel et projet de pratique du coaching dans son milieu professionnel.
  • Une équipe pédagogique constituée d’experts au double parcours de coach associé à une riche expérience en entreprise.
  • Des entrainements, des mises en situation chaque jour de la formation pour une mise en pratique immédiate des apports théoriques.
  • Des sous-groupes de travail pour s’entrainer au coaching individuel et d’équipe, pour progresser ensemble, pour partager les expériences.
  • Une supervision de la pratique du coaching et des sous-groupes, un tutorat individuel pour préparer son projet.
  • Une certification délivrée par une grande école de management
 

Ce programme est destiné aux professionnels de l’entreprise :

  • Dirigeants, cadres dirigeants, managers, responsables de projets
  • DRH, professionnels des ressources humaines
  • Consultants et formateurs intervenants en entreprise
  • Coachs non certifiés et qui souhaitent professionnaliser leur pratique
  • Cadres en période de transition
  • Intervenants dans le développement personnel
  • Créateurs, repreneurs, cédants d’entreprise
 

L’objectif de l’Executive Coaching Program est de préparer des professionnels de l'entreprise à l'exercice de la pratique du coaching professionnel interne ou externe. Il permet aux participants de s’approprier une posture, un mode de communication qui favorisent le développement personnel et le changement dans les organisations.

Le programme se compose d'un séminaire d’intégration de cinq jours favorisant l’immersion et la mise en lien du groupe, puis d'une alternance de modules de trois jours afin de s’imprégner de la pratique et de la posture de coach.

Ce parcours innovant allie formation au coaching et projet de pratique du coaching dans son milieu professionnel.

D’une durée de 29 jours en 9 modules (5 jours et 8 fois 3 jours) répartis sur 10 mois, l’Executive Coaching Program du Groupe ESC Dijon Bourgogne comprend deux promotions par an : Septembre à Juin – Juin à Avril. Le nombre de participants est limité à 15 par promotion pour un prix compétitif (10 000 € TVA non applicable).